Все по-стари лелки и чичковци ще ни обслужват в общинските и държавни служби
С последните промени в условията и реда за пенсиониране, както и с направените договорки между синдикати, работодатели и държава, служителят не е длъжен да заяви на работодателя си, че се пенсионира. Кодексът на труда, а и Инспекцията по труда стриктно следят за правата на работници и служители. Базата данни за стажа е конфиденциална и НОИ стриктно спазва правилата. Поради тази причина работодателят няма информация, кога настъпва събитието.
Усложнението идва и от вероятността, служителят да е работил на няколко места, както и от разминаването между възраст и натрупан стаж.
Още в края на миналата година десетки бургазлии са се възползвали от тази възможност. От началото на тази, обаче работодателите вече са в стрес, защото явлението става масово.
Става въпрос за следното. Служител на постоянен трудов договор се пенсионира, като не уведомява своя работодател. След една или две години подава документи за увеличаване на пенсията си заради увеличен трудов стаж. Работодателят може дълго да не разбере, че плаща на пенсионер, а проблемът е ,че ако служителят изрично не уведоми своя работодател, той не може да го освободи от работа, за да назначи по-млад човек.
Което ни обрича все по-стари лелки и чичовци да ни обслужват в общинските и държавни служби, а младите специалисти да чакат дълго като сервитьори за първоначалния си стаж по специалността.
